【21卒】株式会社PLAN-B-圧倒的な成長に必要な3つのスキルを身につける!チームビルディング型サマーインターンシップ-

株式会社PLAN-Bについて

世界中の人々に「!」と「♡」を


私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けます。

MISSION
世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を
BRAND CONCEPT
「最高の選択肢である」ことが、PLAN-Bの存在意義。
MESSAGE
今一度、世界中からエクセレントだと賞賛される国に。信念とテクノロジーで、私たちが導きます。

BEST な PLAN を提供する


デジタルマーケティング領域

  • SEO( 検索エンジン最適化 ) サービス
  • インターネット広告
  • Webサイト構築
  • メディア制作・運営

人材領域

  • エンジニア教育
  • 人材紹介(有料職業紹介事業許可 27 – ユ – 302608)

わたしたちは圧倒的な顧客志向のもと日々業務に取り組んでいます。
そのための施策としてPLAN-B独自の評価制度があります。
「粗利」と「顧客満足度」の2軸指標が重視されていて、後者が低いと評価されづらいというものです。
マーケティング業界に限ることなく顧客満足度が低い業界にわたしたちは足を踏み入れ信念とテクノロジーをエンジンに「!」と「♡」を生み出してゆきます。

PLAN-B独自の文化

    • PLAN-A

    アニバーサリー制度。年間に9,000円分のお花を大切な人へ贈ることができるアニバーサリー制度です。ご両親やいつもお世話になっている方へ、ギフトとして贈ることができます。

    • PLAN-C

    クラブ活動支援。代表者に活動費(大会出場費やコミュニケーション費等)を支給しております。仕事以外でも熱くなれる趣味を見つけてもらう制度です。

    • PLAN-L

    LOVE休。「ラブ休」と呼ばれるこの制度を使えば、愛するパートナー(配偶者や恋人)の誕生日に特別休暇を取得できます。日頃支えてくれているパートナーへ感謝の気持ちを伝える機会を提供する制度です。

    • PLAN-U

    社内FA制度。通称「プランナップ」です。条件を満たせば、行きたい事業部または行きたいユニットに異動をすることが可能です。自分の可能性を広げられる制度です。

    以上の文化のおかげでベストモチベーションカンパニーアワード2015におきまして、第1位を獲得いたしました。

    「今をぶっ壊すくらいのエネルギーを持っている人」が会社を創っていく

    -RECRUIT MESSAGE-

    私たちは”今”をぶっ壊してくれるような人と働きたいと思っています。
    少し叙情的な表現になるのですが「常に現状に満足せず、破壊と創造を自らの手で繰り返せる」ような人です。
    つまり、自分自身の”今”を健全に自己否定することや、自分を取り巻く環境の”今”の改善点に気が付くこと。
    そして周囲の目を恐れずに提案・遂行し、グイグイ変えてより良いものを創り出そうとするということです。
    PLAN-Bはできあがった組織ではなく、自ら創り出す経験ができる環境です。
    だからこそ、”今”のPLAN-Bをぶっ壊し、自分が完成させてやる、ぐらいの強い気概(エネルギー)を持ってきて欲しいのです。
    この未完成な組織に、「!」と「♡」を与える変革をもたらしてくれる仲間を、私たちは待っています。

    サマーインターンシップ『MOVE!』について

    『MOVE!』3daysインターンシップ-心に汗をかき本当の自分に出会う-

    圧倒的な成長に必要な3つのスキルが身につく。

    • 「対課題力」

    課題や仕事への処理対応能力。発想豊かに企画し、試行錯誤ができるか。ゴールに向けて計画的に、ものごとを推進する力があるだろうか。

    • 「 対人力 」

    人に対するコミュニケーション能力。自分の意見を発信し、相手に共感しながら話を聞けるか。時に仲間の言動に対して指摘や否定する力があるだろうか。

    • 「 対自分力 」

    行動や考え方のセルフコントロール能力。苦しみや怒りの感情に耐えることができるか。失敗やリスクを恐れず果敢に挑戦する力があるだろうか。

    プログラム内容と選考フロー

    • day1

    STAGE 1「対課題力」
    仲間と山を駆け抜けながら、各所に散りばめられたアクティビティに取り組む

    • day2,3

    STAGE 2「対人力」
    チーム・個人の目標達成のために何ができるか、お互いに高め合うワークを実施
    STAGE 3「対自分力」
    青空の浜辺で、趣向を凝らした課題に取り組み、チーム一丸となってポイントを競う
    FINAL STAGE
    最終ステージはシークレット
    ※20卒実施例です。変更する場合があります。

    <選考フロー>
    エントリー

    説明選考会

    グループ面接

    個人面接

    MOVE!本番

    説明選考会&3daysインターンシップ詳細

    説明選考会日程・場所 東京・大阪の2拠点で開催しています。
    (下記フォームに日程と会場を記載)
    ※インターンシップ本番は大阪のみの開催となります。
    『MOVE!』開催日程・場所 8月中旬~9月中旬に開催予定です。お気軽にエントリーくださいませ。
    服装 自由
    持物 筆記用具
    対象 2021年度卒業の学生様
    昨年実績 【参加学生の大学】
    北海道大学・東北大学・東京大学・一橋大学・早稲田大学・慶應義塾大学・上智大学・京都大学・大阪大学・神戸大学・同志社大学・九州大学など
    【参加学生の内定先】
    三菱商事・伊藤忠商事・キーエンス・トヨタ自動車・リクルート・ソフトバンク・博報堂・P&G・USJ・オリエンタルランド・ボストンコンサルティンググループ・アクセンチュア・デロイトトーマツコンサルティング・PwC・野村総合研究所・サイバーエージェントなど

    採用情報

    エントリーはこちら

    募集概要詳細

    企業名 株式会社PLAN-B
    社員数 277名
    所在地 【大阪本社】:大阪市西区新町 1-28-3 四ツ橋グランスクエア 6 階
    【東京本社】:東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 33 階
    募集職種 【総合職】
    PLAN-Bが提供する各種サービスの提案やコンサルティング、サービス運用などを行います。
    初任給 260,000円
    評価・報酬 (1)業績手当
    各月の成果によりインセンティブ制度があります。
    (2)四半期ごとの目標管理制度
    期初に目標を立て、期末に目標の達成度を評価します。
    評価に応じて給与を見直します。
    (3)業績連動型賞与(決算賞与)
    会社業績に連動して賞与を支給します。
    勤務時間・休日休暇 10時~19時(うち1時間休憩)
    ・週休2日制(土曜・日曜)、祝日
    ・夏期休暇(3日間)
    ・ゴールデンウィーク/年末年始休暇/年次有給休暇(初年度10日間)
    ・慶弔休暇
    ・産前産後・育児・介護休暇
    諸手当・各種保険 通勤交通費全額支給
    ※東京手当あり
    労災保険/雇用保険/健康保険/厚生年金保険
    福利厚生 ・定期健康診断
    ・慶弔見舞金制度
    ・アニバーサリー制度
    ・クラブ活動支援
    ・社員食堂
    ・健康管理制度
    ・LOVE休
    ・社内FA制度

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